El nostre model

Un model propi de gestió i lideratge

Creiem en un lideratge exercit per tots els nostres directius i nivells intermitjos, que ha de ser inspirador i generador d'il·lusió, confiança i potenciador del talent dels nostres col·laboradors.

Perquè estem convençuts que els resultats s'aconsegueixen a través de les persones. I aquestes tenen una capacitat i un talent infinit que, mitjançant el compromís i la passió pel treball i el nostre projecte comú, explota fins a nivells inesperats.

Aquest lideratge ha de constuir un entor d'alt rendiment mitjançant l'equilibri entre dos plans, fen un símil informàtic: el hardware (visió, plans, objectius i idees molt clares, rigor, disciplina, acció, seguiment basat en indicadors, fets i números, exigència i responsabilitat...)i el software (desenvolupament, motivació, il·lusió, passió i compromís de les persones).

Un d'aquests estadis sense l'altre és incomplet, i la suma d'ambdós aconsegueix els millors resultats.

El nostre model de gestió i lideratge es composa de 5 components bàsics.